Responsabilité Sociétale des Entreprises Ceyreste
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est un concept qui désigne l’insertion volontaire par les sociétés de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et à leurs relations avec leurs parties prenantes. Elle est liée au concept de développement durable et s’appui sur 3 piliers principaux : Le facteur économique, le pilier social, le facteur environnemental.
La RSE permet aux entreprisesde de satisfaire en même temps leurs attentes économiques, les prétentions de leurs clients et les attentes de leurs salariés.
La Responsabilité Sociale des Entreprises est une option volontaire à l’initiative du gérant d’entreprise.
Nous accompagnons les sociétés dans la préparation et la mise en œuvre de l’approche RSE qui réuni un panel de dispositions.
Affecter un administrateur (et une équipe RSE)
Détails :
Pour motiver les salariés et servir de ponts entre les parties prenantes.
Procéder à une analyse stratégique des besoins RSE de l’entreprise
Détails :
Déceler ce qu’il faut modifier, ce qui pourrait être retouché pour que la société soit plus responsable, délimiter les attributions dans lesquels elle peut effectuer des transformations significatives sans trop d’investissement (en argent et en temps)
Communiquer avec les parties prenantes sur les enjeux RSE
Détails :
Identifier les attentes des employés sur la responsabilité, les besoins de vos clients, de vos partenaires, de vos parties prenantes locales.
Etablir la communication externe sur l’engagement de RSE de la société
Détails :
Vos parties prenantes, vos consommateurs doivent être informés de la responsabilité de votre entreprise à l’égard de la société pour avoir de la valeur.
Entrainer les gérants et les collègues à la démarche RSE
Détails :
L’un des enjeux majeurs pour la réussite d’une démarche stratégie RSE est la formation RSE des gérants et des collaborateurs car ce sont les premiers intervenants d’une société dans la mise en place de la stratégie RSE.
ACCOMPAGNEMENT- FORMATION – INGENIERIE – RESSOURCE HUMAINE – MANAGEMENT DES RISQUES
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